زاد الاهتمام بالموارد البشريّة في الآونة الأخيرة حتّى ارتبط نجاحها بنجاح وقدرة الإنسان على خلق القيمة المتمثلة بالمُخرجات المناسبة التي تُحقّق رضا الجمهور وتُعزّز السمعة والمكانة للمؤسسة ودورها الريادي، ومن خلال هذا الكتاب حاول المؤلفون أن يُسلط الضوء على أهمية إدارة الموارد البشريّة من ناحية المفهوم والأهميّة والأهداف والوظائف، بالإضافة لأهمية العمليّة الإدارية، فيما يلي سنقوم بتلخيص مجموعة من أهم الافكار الواردة في كتاب التخطيط في الموارد البشرية للمؤلفين صفوان المبيضين، وعائض الأكلبي.